Self-efficacy of psychiatric nurses and its influencing factors in Guangdong China: A cross-sectional study.

چکیده اصلی

Self-efficacy is a critical factor influencing quality of care, particularly for psychiatric nurses at higher occupational risk; however, research on its current status and influencing factors among the nursing population in China remains scarce. This study aimed to investigate the self-efficacy level of psychiatric nurses in Guangdong Province and to analyze its influencing factors. This cross-sectional study utilized convenience sampling to survey psychiatric nurses from 27 hospitals in Guangdong Province, China, between January and May 2022. Self-efficacy was assessed using a validated General Self-efficacy Scale. Univariate and linear regression analyses were used to explore factors influencing self-efficacy among psychiatric nurses. The General Self-efficacy Scale score of the 668 participants was 25.25 ± 5.90. When comparing the self-efficacy scores of psychiatric nurses of different ages, genders, working years, positions, number of night shifts, and whether they were assisted by unlicensed assistive personnel, the differences were statistically significant (P < .05). Age, gender, and the presence of unlicensed assistive personnel assistance were influencing factors of self-efficacy (P < .001). The study's findings are consistent with theoretical derivations from Bandura's Social Cognitive Theory, demonstrating that higher self-efficacy was associated with advanced age, male sex, and unlicensed assistive personnel support. Therefore, targeted interventions focusing on female and junior nurses, including team structure optimization and specific training, are suggested to improve collective self-efficacy among psychiatric nurses.

ترجمه فارسی چکیده

اعتماد به نفس خودکار یک عامل حیاتی در کیفیت مراقبت است، به ویژه برای پرستاران روان‌پزشکی که در معرض ریسک شغلی بالاتری قرار دارند؛ با این حال، تحقیقات در مورد وضعیت فعلی و عوامل مؤثر بر آن در جمعیت پرستاری چین نادر است. این مطالعه به بررسی سطح اعتماد به نفس خودکار پرستاران روان‌پزشکی در استان گوانگدونگ و تحلیل عوامل مؤثر بر آن پرداخت. این مطالعه مقطعی از نمونه‌گیری آسان برای پرسشنامه‌گیری از پرستاران روان‌پزشکی در ۲۷ بیمارستان استان گوانگدونگ، چین، بین ژانویه و مه ۲۰۲۲ استفاده کرد. اعتماد به نفس خودکار با استفاده از مقیاس اعتماد به نفس خودکار عمومی ارزیابی شد. تحلیل‌های تک‌متغیره و رگرسیون خطی برای بررسی عوامل مؤثر بر اعتماد به نفس خودکار پرستاران روان‌پزشکی استفاده شد. میانگین امتیاز مقیاس اعتماد به نفس خودکار عمومی برای ۶۶۸ شرکت‌کننده ۲۵.۲۵ ± ۵.۹ بود. مقایسه امتیازات اعتماد به نفس خودکار پرستاران روان‌پزشکی با سنین، جنسیت، سال‌های کار، موقعیت شغلی، تعداد شیفت‌های شب و وجود کمک‌های کارکنان غیرمجاز، تفاوت‌های معناداری داشت (P < .05). سن، جنسیت و وجود کمک‌های کارکنان غیرمجاز عوامل مؤثر بر اعتماد به نفس خودکار بودند (P < .001). یافته‌های مطالعه با استنباط‌های نظری از نظریه شناختی اجتماعی باندورا همسو است و نشان می‌دهد که اعتماد به نفس خودکار بالاتر با سن بالاتر، جنسیت مردانه و حمایت کارکنان غیرمجاز مرتبط است. بنابراین، مداخلات هدفمند متمرکز بر پرستاران زن و جوان، از جمله بهینه‌سازی ساختار تیمی و آموزش‌های خاص، برای بهبود اعتماد به نفس خودکار جمعی در پرستاران روان‌پزشکی پیشنهاد می‌شود.

متن کامل اصلی